5月12日，一场满载智慧与希望的关工委工作交流活动在天西村村部会议室热烈展开。包场镇部分重点村常务副主任、专职干事齐聚一堂，包场镇关工委常务副主任东惠芳主持活动，副主任主任徐耀龙、蔡琴共同参与，以经验共享为笔、以精准指导为墨，共绘包场镇关工事业发展新蓝图。
经验共鉴，标杆案例点亮前行之路。活动现场，浜北村与天西村化身“实践课堂”，倾囊相授成功经验。作为退休的包场中心小学教导主任兼语文老师，钱志龙凭借深厚的文化底蕴，带领浜北村深挖历史文化资源，打造特色品牌。他围绕品牌建设历程娓娓道来，不仅分享了对建档立卡儿童的精准帮扶举措，还揭秘了农耕文化墙的创意打造过程。其撰写的三万余字《二十四节气》专著，更成为当地关工文化建设的亮眼名片。海门区“五有五好”示范村的天西村同样干货满满。常务副主任姜国栋从领导重视关工负责、五老尽责发挥作用、专职关工担当作为、关工活动形式多样、精心组织取得成效五方面展开经验分享。姜国栋讲述了如何建立日常活动制度、创新积分打卡机制激发学生参与热情，搭建家长微信群畅通沟通渠道……一系列务实举措，为其他村提供了可复制、可推广的鲜活样本。
精准领航，靶向指导锚定品牌方向。东惠芳副主任对两村实践成果进行系统梳理，针对下一步争创“五有五好”示范村和关工特色品牌打造，强调需把握“三个聚焦”：聚焦“五有五好”标准补齐短板，聚焦地域特色提炼品牌内涵，聚焦青少年需求创新服务载体。从品牌命名的创意构思，到内涵阐释的深度挖掘，再到成效展示的多元路径，他结合部分村实际情况举例拆解，为各村突破发展瓶颈指明方向。
砥砺奋进，明晰要求凝聚奋进合力。活动尾声，东惠芳以“内容要新、条理要清、上传要及时”要求为本次交流画上有力注脚。他号召全体关工工作者既要做经验的“吸收者”，更要当创新的“实践者”，立足本村实际，将先进经验转化为特色实践。
此次交流活动既是一次思想碰撞的“智慧盛宴”，更是一场行动部署的“动员大会”。包场镇关工委将持续深化互学互鉴机制，以争创“五有五好”示范村和关工特色品牌建设为抓手，为青少年健康成长构建更坚实的关爱屏障，书写包场镇关工事业高质量发展的新篇章。